باعقبة, ع. ب. أ. ب. س., & Uqbah, U. i. ‘. i. S. B. اثر الصحة التنظيمية على تعزيز السلوك الإبداعي للعاملين: الدافعية نحو العمل كعامل وسيط دراسة حالة في مكتب وزير الدولة بمحافظ ظفار سلطنة عمان.
توثيق أسلوب شيكاغو (الطبعة السابعة عشر)باعقبة, عمر بن أحمد بن سعيد, و Umar ibn ‘Ahmad ibn Sa’id Bi Uqbah. اثر الصحة التنظيمية على تعزيز السلوك الإبداعي للعاملين: الدافعية نحو العمل كعامل وسيط دراسة حالة في مكتب وزير الدولة بمحافظ ظفار سلطنة عمان.
توثيق جمعية اللغة المعاصرة MLA (الطبعة الثامنة)باعقبة, عمر بن أحمد بن سعيد, و Umar ibn ‘Ahmad ibn Sa’id Bi Uqbah. اثر الصحة التنظيمية على تعزيز السلوك الإبداعي للعاملين: الدافعية نحو العمل كعامل وسيط دراسة حالة في مكتب وزير الدولة بمحافظ ظفار سلطنة عمان.
تحذير: قد لا تكون هذه الاستشهادات دائما دقيقة بنسبة 100%.