Hubungan antara konflik peranan,kesamaran peranan,motivasi kerja dan strategi daya tindak dengan tekanan kerja dalam kalangan anggota Polis DiRaja Malaysia
Kajian ini bertujuan untuk mengenal pasti hubungan antara konflik peranan,kesamaran peranan dan motivasi kerja dengan tekanan kerja dalam kalangan anggotaPolis Diraja Malaysia. Kajian ini juga mengenal pasti pengaruh strategi daya tindaksebagai pemboleh ubah pengantara antara konflik peranan, kesama...
Saved in:
主要作者: | Fatimah Mohd Zulkafaly |
---|---|
格式: | thesis |
語言: | zsm |
出版: |
2018
|
主題: | |
在線閱讀: | https://ir.upsi.edu.my/detailsg.php?det=6337 |
標簽: |
添加標簽
沒有標簽, 成為第一個標記此記錄!
|
相似書籍
-
Hubungan Kualiti Kehidupan Kerja (QWL) Dengan Tahap Kepuasan Kerja Anggota Pangkat Rendah Konstabel Polis DiRaja Malaysia, Satu Kajian Di Jabatan Siasatan Jenayah, Ibu Pejabat Polis Daerah, Petaling Jaya, Selangor Darul Ehsan
由: Idris, Abdullah
出版: (2002) -
Amalan Kerja Beretika Dalam Perkhidmatan Awam : Satu Kajian di Jabatan Polis DiRaja Malaysia (PDRM)
由: Shukri, Yaacob
出版: (2002) -
Sistem Pengurusan Peluru : Kajian Di Jabatan Polis DiRaja Malaysia Kontinjen Pahang
由: Mohd. Yusoff, Mohamood
出版: (2002) -
Hubungan antara tekanan kerja dan iklim organisasi dengan prestasi kerja. Satu kajian kes di kalangan pegawai pangkat rendah polis dan konstabel
由: Corsesenu, Ibrahim
出版: (2001) -
Amalan Etika Pekerja Khidmat Manusia dan Hubungan dengan Kepuasan Kerja
由: Muhamad Dzahir, Kasa
出版: (2003)